好的上海VI設(shè)計一定有好的品牌理念支撐

　　VI設(shè)計時一定要關(guān)注好品牌所面向的消費者，因為不同的消費人群，會因為年齡、閱歷、收入、生活方式等都不同，而不同。有經(jīng)驗的上海VI設(shè)計是會把握好目標消費群的一個內(nèi)心世界，是會揣測，更是會體會，即便是在條件不夠的情況下也能做到將心比心的換位思考，從而竭盡全力的去創(chuàng)造條件去感受。

　　VI設(shè)計兩步走：先基礎(chǔ)，后應(yīng)用。第一步是VI基礎(chǔ)要素創(chuàng)意設(shè)計，包括logo設(shè)計，也就是我們所說的標志設(shè)計、標準字體、標準色等等。第二步進行VI應(yīng)用設(shè)計，通常要在第一步認可以后才能進展。應(yīng)用設(shè)計是一個強大的系統(tǒng)，如：VI設(shè)計中的辦公系統(tǒng)、交通系統(tǒng)、服裝系統(tǒng)、宣傳系統(tǒng)、車輛系統(tǒng)、導(dǎo)視系統(tǒng)等等。視你的企業(yè)性質(zhì)來決定所做的項目多少，可以說少則幾十項，多則好幾百項不限。
　　而對于設(shè)計公司來說，比較大的困難在于客戶主只看重LOGO設(shè)計，而忽略了整體性的把握，這樣的做法少了標志設(shè)計和品牌之間的內(nèi)在連接。舉例說：假如海爾要換標，一開始就拿著現(xiàn)在的海爾標識去提案，人們肯定會問，為什么這樣設(shè)計？這問題讓人無法回答，要溝通的東西實在太多太多了。
　　上海VI設(shè)計不是一個圖形標志所能概括的。首先應(yīng)該明確品牌所要傳達的一個理念要素，之后再去明確品牌所確定的一個目標對象。通俗一點來說就是先賦予企業(yè)一個精神，再賦予VI設(shè)計一個任務(wù)。就像是聯(lián)邦快遞向外傳遞的企業(yè)精神是使命必達，之后就圍繞這個定位展開一系列的VI設(shè)計。
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